اداره کل هواشناسی خراسان رضوی همگام با افزایش سرعت وزش باد همراه با کاهش کیفیت هوا هشدار زرد صادر کرد. به گزارش ایرنا، بر اساس تحلیل نقشه‌های هواشناسی برای دوشنبه با افزایش شدت وزش باد در شمال شرق و شرق استان شاهد ایجاد گرد و خاک همراه با احتمال بروز خسارت، کاهش کیفیت هوا و میدان دید در این نواحی خواهیم بود. همچنین در روزهای سه شنبه و چهارشنبه هفته جاری و با توجه به کاهش محسوس دما به خصوص در نیمه شمالی و شرقی استان خراسان رضوی همراه با پایداری جو و پدیده وارونگی دما، افزایش آلاینده‌ها در کلان‎شهرها و مناطق صنعتی استان به ویژه شهر مشهد رخ خواهد داد. 

دبیرکل خانه پرستار با اشاره به کمبود شدید شاغلان حرفه پرستاری در کشور گفت: نیازمند به کارگیری و جذب دست‎کم ۲ برابر پرستاران موجود هستیم. محمد شریفی مقدم در حاشیه نشست و دیدار با اعضای نظام پرستاری مشهد در گفت و گو با ایرنا افزود: هم‎اکنون پرستاران شاغل در کشور حدود ۲۱۰ هزار نفر هستند که شامل پرستاران، کارشناسان اتاق عمل، هوشبری، فوریت‌های پزشکی و بهیاران هستند. وی بیان کرد: ۸۰ درصد از پرستاران شاغل در کشور را زنان تشکیل می دهند و سهم مردان ۲۰ درصد است. دبیرکل خانه پرستار ادامه داد: شاخص تعداد پرستار بر اساس ۲ روش شامل «نسبت پرستار به ازای هر تخت بیمارستان» و شاخص «نسبت پرستار به ازای جمعیت» محاسبه می‌شود. هم اکنون شاخص «نسبت پرستار به ازای هر تخت بیمارستانی» در کشور به طور میانگین «حدود یک پرستار به ازای هر تخت» است، در حالی که طبق استانداردهای وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی باید تعداد پرستار برای هر تخت بیمارستانی به ۲ برسد و جمعیت پرستاران کشور باید ۲ برابر شود تا مردم بتوانند حداقل خدمات مراقبتی را دریافت کنند. شریفی مقدم با بیان این که در شاخص «نسبت پرستار به جمعیت»، طبق استانداردهای سازمان بهداشت جهانی به ازای هر هزار نفر جمعیت باید حداقل سه پرستار موجود باشد تا مردم بتوانند حداقل مراقبت‌های لازم را دریافت کنند، افزود: شاخص «نسبت پرستار به جمعیت» در کشور حدود ۱.۷ پرستار است که این میزان نصف میانگین و استاندارد جهانی است. به گفته وی، در کشورهای اروپایی این شاخص به ۱۰ رسیده است یعنی به ازای هر هزار نفر جمعیت ۱۰ پرستار دارند. وی خاطر نشان کرد: اکنون کشور با کمبود پرستار مواجه است که این موضوع بر اساس تاکید سازمان بهداشت جهانی آسیب رسانی و خطر سلامت بیماران را به همراه دارد و وزارت بهداشت و سازمان مدیریت باید علت این کمبودها را پاسخگو باشند. دبیرکل خانه پرستار با اشاره به این‎که مدیریت وزارت بهداشت، اهمیت کمبود پرستار را درک نکرده است ، افزود: در دنیا مهم‎ترین عامل برای ارائه خدمات به مردم ابتدا پرستار و سپس ساختمان و تجهیزات است، در حالی که در ایران بیمارستان بزرگی را افتتاح می کنند، بدون این که نیروی لازم پرستاری را پیش بینی کنند. وی افزود: از طرف دیگر نیروهای پرستاری که از سوی وزارت بهداشت به کار گرفته می‌شوند به دلیل حقوق و کارانه پایین، ناعادلانه بودن تعرفه‌های پرستاری و عدم اختصاص یافتن فوق العاده خاص پرستاری، ماندگاری ندارند.